Train the Trainer - Kompaktkurs
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Arbeitsrecht für Führungskräfte - Kompaktkurs
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Führen von Fehlzeiten- und Rückkehrgesprächen
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Personalgewinnung - qualifizierte Mitarbeiter finden
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Arbeitsrecht für Führungskräfte - Kompaktkurs
Kompaktkurs Das Seminar richet sich an Geschäftsführer, Führungskräfte, Führungsnachwuchskräfte und Verantwortliche im Personalwesen ohne oder mit geringen arbeitsrechtlichen Vorkenntnissen. Erfolgreiche Mitarbeiterführung beinhaltet auch eine...
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Führen von Fehlzeiten- und Rückkehrgesprächen
Das Seminar zeigt den engen Zusammenhang zwischen Fehlzeiten, Arbeitszufriedenheit und Gesundheit sowie die Einflussmöglichkeiten der Führungskräfte auf Fehlzeiten durch das kompetente Führen von Fehlzeiten- und Rückkehrgesprächen. So können Möglichkeiten...
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Führen von zielorientierten Mitarbeitergesprächen
Mitarbeitergespräche sind ein wirkungsvolles Führungsinstrument. Sie beinhalten vorrangig Ziele, Arbeitsanforderungen, Leistungen, Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten. Effizient eingesetzt geben sie dem Mitarbeiter Orientierung und fördern die...
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Personalgewinnung - qualifizierte Mitarbeiter finden
Viele Unternehmen tun sich immer schwerer, auch vor dem Hintergrund des demografischen Wandels, qualifizierte Fach-und Führungskräfte zu finden. Das Gewinnen qualifizierter Mitarbeiter ist entscheidend für den Unternehmenserfolg. Dieses Seminar vermittelt...
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Sichere und kompetente Führung für Praktiker
Führungskräfte, die bereits in der Praxis erste Erfahrungen mit der Mitarbeiterführung gemacht haben, lernen in diesem Seminar zeitgemäße Modelle, Methoden und Instrumente kennen, womit sie ihre Führungserfahrungen weiter ausbauen können für ein kompetentes...
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In diesem Lehrgang lernen Sie den Aufbau und die aktive Gestaltung einer strategischen Personalentwicklung. Dazu wird Fachwissen vermittelt über die wichtigsten Werkzeuge der Personalentwicklung. Sie erfahren, wie man systematische sowie bedarfsgerechte...
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Train the Trainer - Kompaktkurs
Kompaktkurs Das Seminar richet sich an Fach- und Führungskräfte aus allen Bereichen, Projektleiter und Verantwortliche für Aus- und Weiterbildung zu deren Kernaufgaben die Wissens- und Kompetenzentwicklung der Mitarbeiter zählt. Inhalte zu vermitteln und...
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Vom Kollegen zum Vorgesetzten
Die neue Funktion als Vorgesetzter der ehemaligen Kollegen bringt Herausforderungen mit sich. Als Führungskraft sind jetzt andere Verhaltensweisen gefordert, nämlich den Mitarbeitern und ehemaligen Kollegen gegenüber das richtige Maß an Nähe und Distanz zu...
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